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Recrutement : Directeur général des services

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Missions

Mise en œuvre et suivi de la politique intercommunale :

  • Contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l’élaboration, sous la responsabilité de l’équipe politique, des projets de l’action publique ;
  • Dirige les services et pilote l’organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies ;
  • Organise et structure la gouvernance de l’administration, et participe aux instances ;
  • Assure en mode gestion de projet le pilotage du projet de territoire.

Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre :

  • Détermine les conditions de faisabilité des objectifs politiques en relation avec les acteurs du territoire ;
  • Conseille les élus dans la réalisation du projet stratégique pour développer et aménager le territoire, et dans la définition du niveau de service ;
  • Négocie les modalités de mise en œuvre des projets ;
  • Apprécie les risques juridiques et financiers ;
  • Contrôle et pilote les rapports contractuels avec les partenaires.
  • Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d’optimisation des ressources :
  • Adapte les ressources disponibles au projet de la collectivité ;
  • Elabore une stratégie financière ;
  • Décline les orientations pour l’élaboration et l’exécution du budget ;
  • Propose les arbitrages sur les financements et les modes de gestion ;
  • Impulse une stratégie RH et les plans d’actions afférents, une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences ;
  • Maîtrise l’évolution des effectifs et de la masse salariale ;
  • Pilote l’élaboration des outils/dispositifs de contrôle interne et d’aide à la décision ; Optimise les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public.

Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l’exécutif :

  • Mettre en œuvre la stratégie numérique de la collectivité Anime le comité de direction et communique régulièrement avec les collaborateurs ;
  • Élabore et conduit le projet d’administration et managérial ;
  • Diagnostique et adapte l’organisation ;
  • Élabore le projet d’administration de la collectivité ;
  • Porte et incarne, aux côtés des élus, les valeurs de l’organisation ;
  • Mobilise et s’assure de la motivation des équipes et fédère autour du projet.
  • Supervision du management des services et conduite du dialogue social en favorisant un climat social apaisé et respectueux, basé sur le dialogue et la prévention/résolution d’éventuels conflits.
  • Sécurisation des actes juridiques de la collectivité, garantissant la bonne application des procédures.
  • Veille stratégique réglementaire et prospective.
Profil du candidat
  • Forte expérience demandée dans un EPCI de même strate démographique,
  • Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale, des règles et procédures budgétaires et comptabilité publique,
  • Connaissance des méthodes et outils d’observation et prospective,
  • Expertise en matière de conduite du changement, de management stratégique, d’organisation et de gestion de la performance,
  • Forte connaissance du fonctionnement et des enjeux des collectivités locales, du cadre réglementaire et de l’environnement institutionnel,
  • Capacité au travail en transversalité et en partenariat,
  • Qualités d’animation, de négociation et à déterminer les priorités,
  • Connaissances des méthodes et outils d’évaluation des politiques publiques,
  • Maîtrise des méthodes d’analyse et de diagnostic, de management opérationnel et participatif, de gestion de projet,
  • Réactivité, adaptabilité et grande disponibilité.

Date limite de candidature : 13 décembre 2022
Prise de poste : 1er janvier 2023
Type d’emploi : emploi permanent
Temps de travail : temps complet/horaires variables, possibilité de télétravail, ARTT
Permis B nécessaire
Rémunération et avantages : rémunération statutaire, régime indemnitaire et adhésion au CNAS, chèque CADHOC

Envoyer CV et lettre de motivation à :
Yannick GUILLO
Président de la Communauté de
communes de la Brie Nangissienne
4 rue René Cassin
77 370 Nangis
rh@brienangissienne.fr

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Recrutement : Directeur général des services octobre 2022 PDF - 84.4 ko
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